สิ่งหนึ่งที่ฉันชอบเกี่ยวกับMaker Faire ประจำปี ไม่ใช่แค่ขนาดและขอบเขตของสิ่งประดิษฐ์ที่แสดง ซึ่งยอดเยี่ยมมาก แต่ยังเป็นแรงบันดาลใจให้ฉันสร้างสิ่งที่สวยงามและใช้งานได้เสมอ สิ่งนี้ทำให้ฉันกังวลใจว่าทำไมมันง่ายกว่ามากที่จะบริโภคสิ่งต่างๆ แทนการปิดกั้นส่วนที่จำเป็นต้องสร้างจิตวิญญาณของเรา ในสังคมที่เชื่อมต่อออนไลน์ ซื้อผ่านมือถือ ส่งฟรี เรายังจำเป็นต้องสร้างและสร้างสิ่งต่างๆ หรือไม่?
ฉันหวังเช่นนั้น เพราะมันดีต่อจิตวิญญาณของเรา และดีต่อองค์กร
และผู้คนที่เราร่วมงานด้วย
ถ้าฉันต้องการงานศิลปะสักชิ้นไว้ที่บ้าน ฉันจะไปเยี่ยมชมแกลเลอรีและซื้อความงามของศิลปินที่มีพรสวรรค์ แต่ถ้าฉันอยากจะกระโดดโลดเต้นเข้าสู่กระบวนการสร้างสรรค์ที่เต็มไปด้วยจิตวิญญาณ ฉันจะเล่นกับสีและรูปแบบด้วยสีหรือผ้า ฉันไม่กังวลเรื่องเทคนิค การ “ทำให้ถูกต้อง” หรือแม้แต่ความสวยงาม ฉันแค่ต้องการสร้าง เมื่อคุณต้องการบ้านที่ปลอดภัยสำหรับครอบครัวของคุณ คุณต้องจ้างผู้รับเหมาที่เชื่อถือได้ หากคุณต้องการความสนุกและการผจญภัยในการสร้างพื้นที่เล่นสำหรับลูกๆ ของคุณ ให้สร้างบ้านต้นไม้
การสร้างสรรค์ไม่ว่าจะเป็นการแปรงสีบนผืนผ้าใบหรือการตอกตะปูเพื่อสร้างบ้านต้นไม้ล้วนเป็นการสร้างความสวยงามให้กับตัวเองและแบ่งปันกับผู้อื่นด้วย ผู้นำทางธุรกิจที่ดีก็เข้าใจเช่นกัน
ที่เกี่ยวข้อง: ผู้ก่อตั้งคนนี้ทำอะไรเพื่อมุ่งเน้นอย่างเต็มที่
สร้างความร่วมมือ
โดยทั่วไป เรานึกถึงกระบวนการสร้างสรรค์ในการสร้างหรือค้นพบบางสิ่งที่เป็นกระบวนการเดี่ยวๆ เช่น ศิลปินในห้องใต้หลังคาที่อาบไปด้วยแสงแดด หรือนักประดิษฐ์หมาป่าโดดเดี่ยวที่ทำงานอย่างไม่รู้จักเหน็ดเหนื่อยในโรงรถของพวกเขา
แต่ศิลปะแห่งการสร้างสรรค์เป็นหน้าที่ของการทำงานร่วมกัน เรานึกถึงโทมัส เอดิสัน ในฐานะผู้ประดิษฐ์หลอดไฟ เครื่องเล่นแผ่นเสียง และนวัตกรรมอื่นๆ อีกหลายร้อยรายการ แต่เครดิตที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของเขาคือการสร้างแนวคิดขององค์กรวิจัยที่ทำงานร่วมกัน รวบรวมและควบคุมความสามารถที่หลากหลายซึ่งมุ่งเน้นไปที่การแก้ปัญหา หลายรุ่นต่อมาแนวคิดของเขาได้สร้างแรงบันดาลใจให้กับ Bell Labs, Xerox PARC และมหาอำนาจด้านนวัตกรรมในปัจจุบัน เช่น Apple และ Google
ในฐานะผู้นำธุรกิจ เมื่อเราปรารถนาที่จะสร้างสรรค์สิ่งใหม่ๆ และสร้างคุณค่า สิ่งที่เรากำลังสร้างคือทีมที่ทำงานร่วมกัน ผู้นำห้อมล้อมตัวเองด้วยทีมงานที่หลากหลายซึ่งประกอบไปด้วยผู้ปฏิบัติงานที่แข็งแกร่ง ซึ่งเมื่อทำงานร่วมกับผู้อื่น จะสร้างสิ่งที่น่าอัศจรรย์ — ผลิตภัณฑ์ องค์กร ตลาด และแม้แต่มรดกตกทอด
แนวทางที่ได้รับการพิสูจน์แล้วนี้เป็นแนวทางให้เรารวบรวมทีมงานที่มีแรงจูงใจพร้อมทักษะและมุมมองที่หลากหลาย ตรวจสอบให้แน่ใจว่าได้รวมผู้ที่ไม่ฝักใฝ่ฝ่ายใดที่มีวิสัยทัศน์ร่วมกัน แล้วคุณจะประหลาดใจกับสิ่งที่เกิดขึ้น
Genius Loves Company: 4 วิธีในการสร้างความร่วมมืออย่างสร้างสรรค์
สร้างสิ่งที่ทิ้งไว้ข้างหลัง
เราทุกคนต่างมีแรงกระตุ้นโดยกำเนิดที่จะสร้าง สร้าง สร้าง ไม่ว่าจะเป็นวัตถุ ทีม หรือโอกาสสำหรับผู้คนที่จะประสบความสำเร็จ มันหล่อเลี้ยงจิตวิญญาณของเราในการสร้างบางสิ่งที่ไม่ได้อยู่ที่นั่นเมื่อเรามาถึงและทิ้งส่วนหนึ่งของเราไว้เบื้องหลังเมื่อเราก้าวต่อไป
ถามพนักงานที่ทำงานอย่างหนักและทำงานเก่งว่าเหตุใดพวกเขาจึงอยู่กับบริษัทของคุณ แม้ว่าพวกเขาจะทำเงินได้มากกว่ากับคู่แข่งก็ตาม และพวกเขาจะบอกคุณว่า “ฉันกำลังสร้างบางอย่างที่นี่” เมื่อมีคนเกษียณอายุหลังจากทำงานมาหลายปี ให้ถามพวกเขาว่าพวกเขาภูมิใจในสิ่งใดมากที่สุด พวกเขามักจะตอบว่า “ฉันมีสิทธิ์ที่ได้สร้างทีมที่จะสานต่อความสำเร็จและภารกิจของเรา” คนเหล่านี้เป็นผู้สร้างและผู้ก่อสร้าง ผู้นำที่ดีที่มองข้ามงานของตนเพื่อเป็นผู้พิทักษ์ในสิ่งที่อาจเป็นได้
ที่เกี่ยวข้อง: คุณได้สร้างการเริ่มต้นแล้ว ตอนนี้สร้างมรดก
ในฐานะเด็กนักเรียน พวกเราหลายคนอ่านบทกวีที่มีชื่อเสียงของ Will Allen Dromgoole, The Bridge Builder คุณก็รู้. นักเดินทางชราที่ข้าม “เหวลึกและลึก” หันหลังกลับและสร้างสะพาน ทำไม สำหรับเยาวชนที่ไม่รู้จักซึ่งยังอาจเผชิญกับหลุมพรางนั้น “ฉันสร้างสะพานนั้นเพื่อเขา”
ในขณะที่คุณเป็นผู้นำองค์กรของคุณ ให้ค้นหาสะพานที่นำความพึงพอใจและความสุขมาสู่คุณ จากนั้นแนะนำทีมของคุณให้สร้างมันขึ้นมา แล้วพวกเขาจะรู้วิธีแบ่งปันกับคนอื่นในอนาคต นั่นคือความงามที่ควรค่าแก่การสร้าง
Credit : สล็อต 888 เว็บตรง ไม่ผ่านเอเย่นต์ ไม่มี ขั้นต่ำ / ดูหนังฟรี
